我們有興趣看到，定義了本世紀早期的開放式辦公室趨勢似乎正在逐漸減弱。這一運動在八月中旬獲得了廣泛的關注，當時上海辦公家具放棄小規模的、分部分的辦公室，轉而選擇大型的、開放的、有公用桌子的房間。這些公司表示，他們的意圖是促進透明度和促進合作。在經濟大衰退期間，隨著公司紛紛要求省錢，開放式辦公室的布局在全國范圍內廣受歡迎。

開放辦公家具的概念是總是有人詆毀它；報道說，在這種布局下工作的員工中，有近一半的人在缺乏隱私和分心方面存在嚴重問題。

如今，投訴已經統計完畢，經濟又出現反彈，雇主和辦公家具廠都急于迎來辦公室布局理念的新階段

與其徹底取消開放式辦公室，或者重新回到過去的隔間王國，研究建議公司為員工提供兩個空間：協作空間和充電空間。這意味著明亮、鼓舞人心的會議室，有長長的行政桌和個性化的工作站，供需要掌握自己領域才能提高生產力的工人使用。這種混合式布局還鼓勵雇主利用以前未使用過的空間，如走廊和壁龕，提供員工可以聊天的聚集區，讓他們的創意發揮出來，或者干脆發泄一下。

好像是雙贏的，對吧？考慮到這樣一個靈活的辦公室可以從靈活的部件中受益。這張白色的現代會議桌可以從63英寸延伸到95英寸，使其適合大小會議。要用更安靜的工作站改造公共空間，請查看一些現代化的桌面系統，比如這個帶有生動的紅色圖板和隱私面板的系統，為了鼓勵員工在那些曾經被忽視的角落里停下來，坐上一段時間，試著在視覺上捕捉像這個陽光座椅這樣的片段或者這張精致的客人座椅，由包邊皮革制成：我們不確定有多少人會對開放式辦公家具趨勢的告別感到難過，但我們相信大多數人會在未來靈活的工作空間中找到他們的利基（無論是形象的還是字面上的）。

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